陈鹏

陈鹏《职业核心能力与职业发展》

课程背景:美国著名教育家卡耐基指出:一个人事业的成功,只有15%是由他的专业技术决定的,另外85%则要靠人际关系。其中,良好的人际关系则与当事人团队合作意识、人际沟通技巧、自我管理习惯、优雅举止、创新与解决问题等非专业的知识与能力有关,而这些,在中国式教育体系里是无法非常好地学到的。德国梅腾斯教授于1972年提出核心能力(关键能力)的概念,方始得到全世界认可。职业核心能力是在人们工作和生活中除专业

陈鹏《高效行政管理体系建立》

课程背景:你是否受到过这样的困惑:企业流程不顺、效率不高、团队士气萎靡、人际关系恶化、组织人浮于事、执行力不强、员工工作效果不能达到要求……究其原因:人员素质不足、组织制度不严密、企业文化不和谐、运作流程不顺畅……其实,是整个企业行政管理系统出现了问题!种种迹象表明,企业行政管理亟待加强!课程目的:1、从组织行为学的角度全面了解企业行政管理;2、重新定位企业行政管理的战略地位;3、分类解析行政管理

陈鹏

陈鹏老师简介30年三星等名企管理实践、25年管理教育咨询经验 高级经营师、高级人力资源管理师中科院心理所在读管理心理学博士 国家心理咨询师、EAP高级执行师 国家注册企业培训师及培训师师资 北京大学管理案例研究中心高级培训师 国际注册ACI职业沙盘认证讲师 国际注册ITMI人才管理师认证讲师 日本产业训练协会MTP-TTT认证讲师

陈鹏《自我管理能力提升》

课程背景:道德经说:自知者明;自胜者强。中国古代如是,西方也有同样的论述:在智慧女神雅典娜神庙上刻着唯一一句话是“认识你自己”。人最大的敌人就是自己。自我管理的过程,其实就是在与自己的思想理念、行为习惯作博弈的过程。管理的最高境界是自主管理。自主管理的前提就是要具有超强的自我管理能力与意识。每一个职场人,都有个体的差异,如何顺应职业、事业要求,展开自我管理,本课程将给到你答案。课程目的:1、保持身