常亮《打造卓越企业文化》 课程关键词:领导力功能模型与核心内容、领导者的五项行为、领导者的四个特征、授课对象:企业中高层管理者、企业文化工作者;总裁班学员课程时间:2天【课程背景】哈佛四大思想领袖之一,领导力大师约翰科特教授与其研究小组,用了11年时间,对企业文化对企业经营业绩的影响力进行了研究。结果证明:凡是重视企业文化因素特征(消费者、股东、员工)的公司,其经营业绩远远胜于那些不重视企业文化建设的公司。美国兰德公司、麦 领导力课程 2024年11月04日 0 点赞 529 浏览
杨杜 杨杜老师简介——企业管理专家中国人民大学商学院教授日本神户大学经营学博士中国人民大学经济学博士,博士后历任企业管理教研室主任.管理理论教研室主任中国人民大学商学院组织与人力资源系主任等自2003年起,连续11年作为唯一学界代表点评中国500强个人简介1972年高中毕业后于工厂工作六年1978年~1982年中国人民大学工经系工经专业,获学士学位1985年毕业于中国人民大学工经系工经专业,获硕士学位1 人民大学 2024年08月23日 0 点赞 1660 浏览
夏忠群 夏忠群老师简介历任团中央宣传部战略研究所副所长人民大学管理学硕士、中国传媒大学广告学博士美国德克萨斯州立大学阿灵顿商学院(UTA)访问学者(EMBA)“企业第三代战略”理论体系的创立者中国企业家世纪论坛执行主席中国工业经济联合会特聘专家国资委企业文化特聘顾问、中国民营经济研究院战略专家个人简介:人民大学管理学硕士、中国传媒大学广告学博士, 企业战略 2024年06月27日 0 点赞 1281 浏览
张伟老师《华为企业文化与核心价值观》 资源是会枯竭的,唯有文化才会生生不息课程内容:文化是一个企业生存和发展的灵魂,是企业发展中核心竞争力的重要组成部分,优秀的企业文化能够营造良好的企业环境,对内能形成凝聚力、向心力和约束力,形成企业发展不可或缺的精神力量,使企业资源得到合理的配置,从而提高企业的竞争力。本课程围绕华为企业文化和核心价值观的系统解读(以客户为中心、以奋斗者为本、长期艰苦奋斗、坚持自我批判),讲述文化形成的过程,背后的事 人力资源 2024年05月31日 0 点赞 827 浏览
杨台轩《企业文化与企业竞争力》 前言:全中国,几乎所有的地方都吃四川火锅,虽然大多数人并不是四川人;尽管我们脑海里仍然清楚的记得日本军阀侵略我们国家的痛苦故事,但是日本料理店已经开遍了中国所有的城市;为什么这样呢?这就是文化的力量。所以,文化会传播的无远弗届,文化还能够穿透各种社会,种族,宗教的隔阂,影响人们的生活。如果我们的企业拥有强而有力的优质文化,那么,对于企业的管理效率,肯定帮助相当巨大。注意,相对的,我们的企业也可能拥 领导力课程 2025年06月18日 0 点赞 255 浏览